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通过我们的直接就业支持招聘核心员工. 我们寻找、审查并推荐最优秀的候选人.
我们的全球人才云是技术创新和人力专业知识的无缝融合，其审查流程为全球人才获取树立了新标准.
我们建立了一个多元化的, 来自150个国家的全球人才库, 包括非洲和拉丁美洲等地区，以获得时区优势, 超过16人,每月新增2000名专业人士.
我们创造了一个前沿, 人工智能驱动的专有简历评级系统, 加上多面数据属性标记, 以前所未有的精确度筛选候选人.
在最后的审查阶段，我们仍然使用人类判断的不可替代的价值, 利用DDI目标选择®认证的采访者进行优化, 验证, 并完善你理想的候选人匹配.
无论是提高客户参与度, 会计策略, 开发尖端技术, 或者确保后台运营的无缝衔接, 我们的全球人才云拥有丰富的专家，随时准备推动您的业务向前发展.
试图独自驾驭增长会限制公司的扩展能力. 我们为您提供所需的专业资源和服务, 这样你就可以专注于创造价值.
B轮至IPO
一个系列
种子阶段
计划
我们是你们人力资源部门的无缝延伸, 按需扩大人力资本规模，推动增长. 但我们不仅仅是寻找人才……我们作为值得信赖的顾问陪伴在您身边，帮助您了解当地的福利, 工资, 税, 合规, 风险, 以及其他复杂的法律问题.
与传统招聘相比，我们独特的方法可帮助您降低高达70%的成本. 我们提供可变成本(而不是固定成本)，并协助减少非核心费用(如设施), 员工, 设备, 软件, 等.)，让你的公司变得灵活.
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降低长期成本
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我们的人才获取服务范围, 包括招聘, 筛选, 和招聘, 帮助您快速聘请顶尖人才.
利用我们广泛的专业知识和资源，这些通常是初创企业内部无法获得的.
我们帮助您消除结构性成本, 比如设施, 设备, 员工, 以及其他阻碍牵引力的负担.
遵守当地的劳动法律法规, 减少代价高昂的法律处罚和纠纷的风险.
扩展服务以满足您不断变化的需求, 使管理员工人数的波动比以往任何时候都更容易.
获取数据和分析，为您的人力资源实践和员工敬业度提供有价值的见解.
我们相信，通过能够在任何地方远程工作，让优秀的人才能够实现工作与生活的最佳平衡, 不管怎样. 与1840一起加入未来的工作.
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1840 & 公司
5440 W. 110圣
2号楼300室
Overland Park, KS 66211
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